Telefónica ocupa el puesto 2.º de 3 empresas Integrated Telecommunication Services en Europa que seguimos por intensidad de contratación — vacantes por mil M$ de valor de mercado (mediana del grupo 14.6). Una lectura estructural de quién contrata mucho para su tamaño, no del volumen absoluto.
Vacantes abiertas contadas cada día durante los últimos siete días.
Puestos contratados a lo largo del tiempo
Other Management/SpecialistOtherProduction & OperationsSoftware & ITRetail & StoreInternship & Graduate
Vacantes abiertas en los principales tipos de puesto de Telefónica, por día — reconstruidas a partir de nuestro registro de eventos, mostrando cómo cambia realmente la combinación de contratación. Se amplía cada día.
Vacantes abiertas que mencionan cada una de las competencias más demandadas de Telefónica, por día — reconstruidas a partir de los textos de anuncios que archivamos. La ventaja: un registro real de qué competencias compra una empresa, a lo largo del tiempo.
Distribución por seniority
Vacantes por nivel (según los títulos) — si Telefónica amplía su base o contrata liderazgo.
Junior / Entry6
Mid-level195
Senior13
Lead / Manager33
Executive6
Dónde contrata Telefónica — principales ciudades
Madrid, ES186
Barcelona, ES10
Granada, ES5
Vigo, ES4
Sevilla, ES3
Bilbao, ES1
Ciudad Real, ES1
Logroño, ES1
Palma, ES1
Zaragoza, ES1
Qué distingue la contratación aquí
Competencias profesionales sobrerrepresentadas en los anuncios de Telefónica frente a la media de todas las empresas — en lo que esta empresa realmente apuesta, no los requisitos básicos que todos piden. Lift formula: (share of Telefónica's jobs mentioning the skill) ÷ (share of all-company jobs mentioning the skill).