Allianz se classe 2e sur 3 entreprises Multi-line Insurance en Europe que nous suivons par intensité de recrutement — offres par Md$ de valeur de marché (médiane du groupe 16.3). Une lecture structurelle de qui recrute fortement pour sa taille, pas du volume absolu.
Offres ouvertes comptées chaque jour sur les sept derniers jours.
Postes recrutés au fil du temps
Other Management/SpecialistCustomer ServiceSales & Business DevSoftware & ITOtherFinance & Accounting
Offres ouvertes dans les principaux types de poste de Allianz, par jour — reconstituées à partir de notre journal d'événements, montrant comment le mix de recrutement évolue réellement. S'enrichit chaque jour.
Offres ouvertes mentionnant chacune des compétences les plus demandées de Allianz, par jour — reconstituées à partir des textes d'annonces que nous archivons. L'atout : un véritable historique des compétences qu'une entreprise achète, dans le temps.
Répartition par séniorité
Offres par niveau (d'après les intitulés) — si Allianz étoffe sa base ou recrute des dirigeants.
Intern / Student44
Mid-level196
Senior5
Lead / Manager14
Executive1
Où recrute Allianz — principales villes
Puteaux, FR39
Saint-Ouen, FR17
Nancy, FR11
Paris, FR11
Annecy, FR10
Courbevoie, FR9
Rennes, FR8
Toulouse, FR8
Grenoble, FR7
Bordeaux, FR6
Strasbourg, FR6
Limoges, FR5
Ce qui distingue le recrutement ici
Compétences professionnelles surreprésentées dans les annonces de Allianz par rapport à la moyenne de toutes les entreprises — ce sur quoi cette entreprise mise vraiment, pas les prérequis que tout le monde demande. Lift formula: (share of Allianz's jobs mentioning the skill) ÷ (share of all-company jobs mentioning the skill).